التحديات:
أدركت حكومة دولة الإمارات العربية المتحدة ضرورة تحديث إدارتها العامة لضمان الكفاءة والاستجابة والتوافق مع الأولويات الوطنية، حيث كانت تفتقر الهياكل والأنظمة الإدارية القائمة إلى التكامل والاتساق الكاملين بين الجهات الاتحادية، مما أدى إلى تداخلات وعدم كفاءة. لذا، ظهرت الحاجة إلى إجراء تقييم شامل لآليات الجهاز الإداري، وآليات التنسيق وتقييم الأداء، وتحديد مجالات الإصلاح لتحقيق أهداف رؤية 2021.
الحلول:
دعمت المجموعة العربية الأفريقية للاستشارات هذا التقييم الذي قامت به منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية (Organisation for Economic Cooperation and Development – OECD)، من خلال مراجعة منظومة الحوكمة العامة للإدارة الاتحادية لدولة الإمارات العربية المتحدة، وذلك من خلال التركيز على أربعة أبعاد أساسية:
وشمل العمل أيضًا:
الأثر:
قدّمت المراجعة لحكومة دولة الإمارات خارطة طريق لتعزيز إدارتها العامة من خلال:
من خلال هذا العمل، تمكنت دولة الإمارات العربية المتحدة من تحديد إصلاحات عملية لا تقتصر على الحد من الازدواجية في الهياكل المؤسسية والاختصاصات وتحقيق الوفورات فحسب، بل تشمل أيضًا بناء إدارة عامة أكثر تكاملًا وحداثة واستجابةً لأهداف السياسات والاحتياجات العامة.
خدماتنا الاستشارية المخصصة
